Formation : Sécuriser la paie pour solde de tout compte

•          Faire le point sur les différentes formes de rupture

•          Maîtriser les éléments constitutifs du dernier bulletin de salaire

•          Connaître les règles fiscales et sociales pour éviter toute contestation

Durée: 35.00  heures ( 5.00  jours) 

Profils des apprentis

·   tout public

Prérequis

·    travaillé dans la comptabilité

·   1 Les différentes formes de rupture du contrat de travail

2 Gestion des incidences et particularités à prendre en compte lors de la dernière paie

3 Les règles fiscales et sociales des indemnités de rupture

4 La rupture du contrat de travail et le CPF 5 Les documents à remettre au salarié 

·   1.Les différentes formes de rupture du contrat de travail • La fin d'un contrat à durée déterminée • La démission • Les licenciements : motifs personnels et économiques • La rupture conventionnelle • Le départ en retraite 2. Gestion des incidences et particularités à prendre en compte lors de la dernière paie • L'indemnité de fin de contrat • L'indemnité compensatrice de congés payés • Gestion du préavis • La technique des sommes isolées • Calcul de l'indemnité de licenciement, de départ en retraite • La transaction et le calcul de l'indemnité • Les indemnités spécifiques : indemnité de non concurrence, indemnité de clientèle... • Gestion des prélèvements sur salaire : saisie arrêt, avances et prêts 3.Les règles fiscales et sociales des indemnités de rupture 4. La rupture du contrat de travail et le CPF 5.Les documents à remettre au salarié Cas pratiques

Équipe pédagogique

ACTION DE FORMATION

Nos formateurs sont des experts dans leurs domaines de compétences.

Moyens pédagogiques et techniques

· émargement des feuilles qcm

 Méthodes : mise en situation participative

Dispositif de suivi de l'exécution de l'évaluation des résultats de la formation

· Recueil des attentes des participants par le formateur au début de la formation AL orale. Évaluation des acquis et des connaissances en début et en fin de formation au travers de quiz de connaissances orales, questionnaire, exercice de reformulation, mise en situation…). Test de satisfaction à chaud.  

Prix : A PARTIR. DE 3500 EUROS